自らが使うべき時間を徹底的に意識する
- 2026.03.05
リーダーは「組織を導く人」である。 現在私がタスク処理に追われることはない。私は、医師の資格を持っていなければできない仕事のみをこなし、後はスタッフに分配する。そして、マネジメントもスタッフに任せるようにしている。 リーダーが持つべき時間は、タスク処理の時間でもなく、そして組織をマネジメントする時間でもない。組織を正しい未来に導くための「深い思考の時間」と「意思決定の時間」である。 ちなみに、「深い思考の時間」は「長考」であり、「意思決定の時間」は「短考」である。 ...